TRAVAIL DÉCENT ET CROISSANCE ÉCONOMIQUE

Encourager une croissance économique qui profite à tous, tout en respectant les principes de durabilité, est essentiel pour réduire les inégalités et améliorer les conditions de vie. Cela implique de créer des opportunités d’emploi accessibles à tous, offrant des revenus équitables et des conditions de travail respectueuses de la dignité humaine. En mettant l’accent sur l’innovation, l’éducation et la collaboration, il est possible de bâtir des économies résilientes, capables de répondre aux défis d’un monde en constante évolution, tout en assurant une prospérité partagée.

Grâce à sa mission essentielle axée sur la création et la diffusion des connaissances par la formation, la recherche et l’innovation, l’Université Moulay Ismail joue un rôle central dans le développement sociétal et environnemental. Acteur clé du dynamisme économique local et régional, elle s’engage activement à relever les défis du développement durable.

Avec un capital humain riche et diversifié, composé d’étudiants, d’enseignants-chercheurs et de personnels administratifs, l’Université Moulay Ismail se positionne comme un moteur incontournable pour un développement durable inclusif, mobilisant son expertise et ses ressources au service de la société.

Soucieuse de l’avenir professionnel de ses diplômés, elle place leur employabilité au centre de ses priorités stratégiques. Pour ce faire, elle déploie des initiatives ambitieuses visant à renforcer ses interactions avec le tissu socio-économique. Ces initiatives comprennent notamment :

• Des partenariats solides avec des entreprises privées et des associations professionnelles, permettant de rapprocher les formations des exigences du marché de l’emploi ;
• Des programmes de collaboration innovants, conçus pour garantir une adéquation entre les compétences acquises par les étudiants et les besoins émergents des secteurs économiques ;
• Des dispositifs de soutien à l’entrepreneuriat et à l’innovation, encourageant les étudiants et les diplômés à devenir des acteurs du changement dans leur environnement.

Ces efforts visent non seulement à faciliter l’accès des étudiants à des emplois stables et valorisants, mais aussi à stimuler la croissance économique tout en contribuant à un développement durable et inclusif.

Loi n° 01-00 portant organisation de l’enseignement supérieur ;

Statut National de L’Etudiant Entrepreneur (SNEE-UMI) ;

Statut Général de la fonction Publique ;

L’Approche Genre à l’Université Moulay Ismail ;

Charte de l’Université Moulay Ismail de la Diversité au Travail ;

Rapport ODD8